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A Importância do Controle de Gastos para sua Empresa

25 de agosto de 2022

Quando se trata de gastos para a empresa, é importante que haja um controle adequado para que sejam efetuados de forma a beneficiar o negócio e não comprometer os seus objetivos. A seguir você irá conferir algumas dicas de controle de gastos que irão ajudá-lo a torná-los mais eficientes. 1º) Defina um orçamento: É importante que a sua empresa tenha um orçamento definido. Dessa forma, é possível analisar os gastos e saber se estão conforme seus objetivos. 2º) Separe os gastos fixos e variáveis: Os gastos fixos são aqueles que não variam, como aluguel, salários, materiais de consumo, etc. Já os gastos variáveis são aqueles que podem variar, como material de propaganda, viagens, etc. É importante separar os gastos fixos e variáveis para que se possa analisar qual deles está impactando mais seus planos. 3º) Analise os gastos: É essencial avaliar os gastos da empresa periodicamente para saber se estão de acordo com os propósitos estabelecidos. Através deste acompanhamento, é possível tomar medidas para corrigir os gastos que estão fora da meta. 4º) Controle o que entra e o que sai: É importante manter um controle de entrada e saída de dinheiro para saber se está fazendo um bom uso dos recursos disponíveis. Tomar medidas para aumentar a receita ou diminuir os gastos é uma boa iniciativa. 5º) Separe as despesas pessoais das despesas empresariais: É aconselhável que as despesas pessoais sejam separadas das despesas empresariais. Evitar que os gastos pessoais impactem os objetivos do seu negócio ajudará a manter o foco nos objetivos de crescimento. 6º) Busque ajuda de especialistas: É necessário buscar ajuda de especialistas para controlar os gastos da empresa. Por exemplo, se o negócio possui uma grande quantidade de despesas variáveis, vale a pena buscar a expertise de um contador para analisar essas despesas. Um bom planejamento financeiro é vital para que a organização cresça e se expanda. Dúvidas? Procure nossa Contabilidade e tenha um auxílio especializado.

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Inove na sua Empresa de Forma Simples, Eficaz e Viável

18 de agosto de 2022

Muitos empresários têm a ideia de inovar em seus negócios, mas acabam por não seguir por esse caminho por diversos motivos. Um dos principais motivos é a falta de clareza sobre o que é inovar, outro é a falta de visão sobre como inovar. Mas se você ainda está na dúvida, saiba que é possível fazê-lo de forma simples, eficaz e viável. A seguir, confira algumas dicas: Comece por estabelecer metas Para inovar é preciso ter uma clara visão de onde se quer chegar. Portanto, estabeleça metas para sua empresa, com objetivos claros e SMART (específicos, mensuráveis, atingíveis, relevantes e temporais). Utilize ferramentas de inovação Existem diversas ferramentas que podem ajudá-lo a inovar. Alguns exemplos são Brainstorming ou Design Thinking. O design thinking é uma metodologia de design que visa a criação de soluções inovadoras para problemas complexos. Ele começa com a compreensão das necessidades dos usuários e do contexto em que eles vivem, e busca encontrar soluções criativas que atendam às suas necessidades. Conheça sua concorrência É importante estudar a concorrência e analisar como eles estão inovando. Dessa forma, você poderá ter uma melhor ideia sobre como inovar na sua empresa. Aposte na inovação aberta A inovação aberta é um processo de colaboração com outras empresas para desenvolver novos produtos ou serviços. Esse processo pode ser feito através de parcerias ou da criação de um laboratório de inovação. Invista em pesquisa e desenvolvimento Para inovar é fundamental investir em pesquisa e desenvolvimento. Busque novas tecnologias e soluções para seus produtos ou serviços. Aposte na criatividade A criatividade é essencial para inovar. Por isso, estimule a criatividade de seus funcionários através de dinâmicas de grupo, cursos e palestras. Faça testes Para saber se as ideias de inovação são viáveis, faça testes com o público-alvo. Dessa forma, você poderá avaliar se as novas ideias são bem aceitas pelo mercado. Tenha coragem de inovar Por fim, é importante ter coragem para inovar. Muitas vezes as ideias inovadoras são rejeitadas pelos funcionários ou pelo mercado, mas é preciso ter perseverança e insistência para levar o projeto adiante. Se você seguir essas dicas, certamente conseguirá inovar na sua empresa de forma simples, eficaz e viável. Mas se ainda tiver dúvidas, procure uma contabilidade para orientá-lo.

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Informações Sobre o MEI: O Que é e Como Funciona

10 de agosto de 2022

O objetivo deste artigo é fornecer informações sobre o Microempreendedor Individual (MEI) para que você possa tomar uma decisão sobre se tornar um. Antes de entrarmos no assunto, é importante esclarecer alguns pontos. O que é o MEI? O MEI é a categoria de empreendedor que reúne as características de microempresa e empreendedor individual. Trata-se de um empreendedor que tem um negócio próprio, mas que ainda não atingiu o tamanho de empresa que requer o registro na Receita Federal como ME ou MPE. De acordo com matéria do InfoMoney (2022) “São 19.373.257 de empresas, das quais 13.489.017 são de microempreendedores (69,6% do total)”. Para ser um MEI, é necessário ter um CNPJ, um valor de faturamento anual de até R$ 81.000 (oitenta e um mil reais) e ter até 1 funcionário contratado. Porém, há algumas categorias que não podem ser MEI como dentistas, advogados, médicos, entre outros. Confira aqui as ocupações que se enquadram como MEI. Quais os benefícios do MEI? Os principais benefícios do MEI são a facilidade de abertura do negócio, a isenção de impostos federais (INSS, PIS, Cofins e IPI) e a possibilidade de contribuir com o FGTS. Além disso, o MEI tem acesso a linhas de crédito especiais, com juros reduzidos, e pode participar de licitações por meio do Simples Nacional. Se eu for um MEI, posso contratar funcionários? Sim. O empreendedor que se enquadra no MEI pode contratar até 1 (um) funcionário. Quanto vou pagar de impostos? O empreendedor MEI deve pagar a DAS (Documento de Arrecadação do Simples Nacional). O valor do documento varia de acordo com a atividade: Comércio e Indústria: R$ 61,60 (INSS + ICMS) Serviços: R$ 65,60 (INSS + ISS) Comércio e Serviços: R$ 66,60 (INSS + ICMS/ISS) Se eu for um MEI, posso emitir nota fiscal? Sim. O MEI pode emitir nota fiscal para todas as operações realizadas. Por que é importante contar com um contador? É recomendável que o empreendedor contrate um contador para o seu negócio mesmo que ele se enquadre no MEI, pois ele ainda terá um maior controle sobre as finanças da empresa. Quer saber mais sobre o MEI? Entre em contato com a nossa Contabilidade e tire todas as suas dúvidas!   Fonte: https://www.infomoney.com.br/negocios/69-das-empresas-ativas-no-brasil-sao-meis-sas-sao-apenas-09-do-total/

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5 Dicas para Manter sua Empresa em Dia

3 de agosto de 2022

No Brasil, é cada vez mais comum encontrar pequenas e médias empresas que não estão regulamentadas junto ao governo. Muitos empresários, ao iniciarem seus negócios, acabam tendo alguma dificuldade em manterem-se regulares junto aos órgãos públicos, devido ao pouco conhecimento sobre o assunto. Essa situação traz diversos problemas para o empreendedor, pois sem a regularização do seu negócio, ele não consegue emitir notas fiscais, não pode participar de licitações públicas, nem obter financiamentos. Além disso, a empresa corre o risco de ser fechada pelas autoridades caso seja descoberta e não esteja regulamentada. Confira a seguir algumas dicas para manter sua empresa regularizada 1. Mantenha seus documentos organizados e em ordem É importante manter seus documentos de contabilidade organizados e em ordem, para que seja mais fácil identificar e localizar qualquer informação requerida. 2. Mantenha seus livros de contabilidade atualizados A contabilidade é um registro dos fatos econômicos da empresa. Por isso, é importante manter seus livros atualizados, para que seja possível analisar a performance da empresa e tomar decisões mais acertadas. 3. Faça os pagamentos em dia Por mais que seja desconfortável, é importante fazer os pagamentos em dia, para que a empresa nunca fique em atraso com seus credores. 4. Mantenha seus registros fiscais atualizados Os registros fiscais são importantes para demonstrar às autoridades fiscais a situação econômica da empresa. Por isso, é importante atualizá-los sempre que necessário. 5. Mantenha seus dados cadastrais atualizados Os dados cadastrais da empresa devem ser atualizados sempre que houver alguma alteração, como mudança de endereço, por exemplo. Outra dica importante é ter um profissional contábil de confiança. O contador é um profissional especializado em assessorar as empresas na área contábil, fornecendo informações e orientações sobre como mantê-la dentro da lei. Então, se você ainda não tem uma contabilidade para cuidar da regularização de sua empresa, entre em contato conosco e saiba mais sobre os nossos serviços.

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Como Recrutar Profissionais com Excelência

28 de julho de 2022

A busca por profissionais qualificados e excelentes está cada vez mais difícil. Esse cenário traz grandes desafios para as empresas, mas também oportunidades para os candidatos que se destacam pelo seu potencial. Como recrutar profissionais com excelência? A primeira etapa é analisar os objetivos da empresa. Esse processo deve levar em consideração o perfil da equipe atual e as necessidades da empresa no futuro. É importante definir quais são os requisitos mínimos para o cargo e procurar candidatos que atendam a essas exigências. Mas é igualmente importante avaliar as competências essenciais para o cargo e tentar identificar quais são as habilidades e as atitudes desejáveis. A segunda etapa é realizar uma triagem dos candidatos. É necessário avaliar os currículos, os resultados dos testes e as entrevistas. A terceira etapa é conduzir uma entrevista individual. É importante focar nos objetivos do cargo e nas competências essenciais. É necessário avaliar as atitudes e as habilidades dos candidatos. A quarta etapa é realizar uma avaliação de desempenho. Esse processo deve avaliar as competências desejáveis e as atitudes do candidato. A quinta etapa é oferecer um treinamento adequado. Esse processo deve incluir o treinamento necessário para atingir os objetivos do cargo. A sexta etapa é estabelecer um plano de carreira. Esse processo deve incluir a definição de objetivos e o acompanhamento do desempenho do candidato. A última etapa é avaliar o desempenho do candidato no cargo. Esse processo deve levar em consideração os objetivos do cargo e as competências essenciais. O papel dos gestores de pessoas é fundamental para o sucesso do processo de recrutamento e seleção. Esses profissionais devem avaliar os objetivos da empresa, conduzir uma triagem dos candidatos, avaliar o desempenho dos candidatos selecionados e estabelecer um plano de carreira para eles. Se você pretende montar seu próprio negócio, é essencial que contrate os serviços de uma contabilidade confiável e especializada na área. Somente dessa forma você terá a certeza de que está fazendo tudo da maneira correta e dentro da lei. Esperamos que essas dicas tenham sido úteis!

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Entenda o que é Contabilidade Consultiva

20 de julho de 2022

Uma das principais áreas de atuação da contabilidade é a consultoria. A contabilidade consultiva é uma área da contabilidade que se dedica a prestar serviços de assessoria e orientação a empresas e profissionais liberais. A contabilidade consultiva pode fornecer uma variedade de serviços, incluindo análise financeira, análise de custos, planejamento financeiro, estruturação tributária, modelagem financeira e análise de investimentos. Os profissionais da área podem trabalhar em uma variedade de industries, incluindo bancos, seguradoras, fundos mútuos, empresas industriais e comerciais. Alguns profissionais especializam-se em determinadas áreas da contabilidade consultiva, enquanto outros oferecem um leque mais amplo de serviços. Para isso, seus profissionais utilizam ferramentas de análise econômico-financeira, além de conhecimentos técnicos específicos. Dessa forma, a contabilidade consultiva tornou-se uma importante aliada das empresas na gestão dos negócios. Tal serviço pode ser prestado por escritórios de contabilidade ou por profissionais liberais. Os escritórios costumam oferecer um leque mais amplo de serviços, enquanto os profissionais liberais geralmente se especializam em determinadas áreas. No entanto, independentemente do tipo de prestador de serviços escolhido, é importante que o cliente verifique se o profissional ou o escritório possui experiência e credibilidade no mercado. Além disso, é fundamental que haja um bom diálogo entre cliente e prestador de serviços para que as expectativas sejam atendidas.

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